Développeur back end .net c#-micro services

Description

Vous serez intégré au service R&D qui regroupe les activités Front-end, Back-end et DevOps qui, en étroite collaboration, ont la responsabilité d'analyser, développer, tester et déployer les User Stories définies par l'équipe Produit. Le Back-end developer est hiérarchiquement rattaché au Lead Back-end developer

Missions

• Assurer le développement des éléments techniques - sprints et US à réaliser en fonctions des priorités données par le Product Owner
• Assurer la qualité des développements réalisés - normes de code et d'architecture en vigueur - tests : commandes, intégrations
• Documente les API livrées, vérifier et valider les pull request et les délais
• Challenge le produit et/ou la conception de la feature lors de son développement
• Assurer une veille technologique permanente et participer à une revue technique hebdomadaire interne
• Participer aux rituels Scrum & Produit

Compétences techniques :

• Architecture micro-services
• Framework .Net, C#
• Méthode Domaine Driven Design
• SQL
• PostgreSQL
• Méthodes agiles - Framework Scrum
• Formalisme de conception
• Kubernetes
• Docker
• Visual Studio
• Git / GitHub
• RabbitMQ

Package

• avantages

Les plus

• Équipe expérimentée qui n'attend plus que vous
• 3 jours de TT
• Locaux proches des TCL
• Place de parking à disposition du salarié
• Dernier étage d'un immeuble avec Vue et rooftop
• Ambiance décontractée
• D'excellents retours des anciens candidats d'Effektiv qui ont rejoint l'équipe

L'avis de notre expert Marguerite DE PURY Un éditeur avec qui nous travaillons depuis des années, avec une confiance mutuelle, où la bienveillance et l'exigence technique est réellement au rdv"

Profil recherché

Vous êtes issu d'une formation initiale de bac+3 à bac +5 en école d'ingénieurs ou en informatique.

L'expérience requise pour ce poste est entre 3 et 5 ans dans un rôle de développeur Back-end.

Une connaissance indispensable de l'architecture micro-services, du framework .Net, C# est requise pour ce poste.

Des évolutions vers un poste de concepteur, chef de projet sont possibles.

Savoir-être :

• Savoir gérer son temps et ses priorités
• Disposer d'excellentes capacités d'observation, d'écoute et de dialogue
• Être humble, curieux, rigoureux, organisé, attentif et efficace

EFV/2023