Développeur backend confirmé
lundi 16 février 2026
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Détails
Développeur back-end
Laravel
privé
régie télétravail
Informations
France
à définir
Asap
NC
Description
Ils recrutent 2 Développeurs Backend Seniors pour renforcer la squad backend. Le poste est rattaché au Lead Backend, avec une évolution possible vers un rôle de Chef de Squad (pilotage + lead technique) .
Missions
- Améliorer la qualité, la performance et la scalabilité du code
- Appliquer et promouvoir de bonnes pratiques architecturales (DDD, découplage, patterns)
- Analyser l'existant, proposer des solutions, rationaliser
- Participer pleinement à la vie de la squad : conception, revues de code, estimations
Package
- Salaire jusqu'à 60k¤ selon profil
- 2 jours de télétravail après période d'essai
- Évolution possible vers Chef de Squad
- Forte croissance + organisation tech structurée
L'avis de notre expert Marguerite DE PURY un poste solide, technique, structuré et évolutif.
Profil recherché
- Un profil senior, autonome, curieux, capable d'explorer l'existant et de résoudre des problématiques complexes
- Très à l'aise dans des environnements avec beaucoup d'historique
- Envie de travailler sur la montée en qualité d'un produit
- Symfony accepté uniquement si le candidat a une grosse expérience senior et peut réussir le test technique Laravel
- Solide culture qualité : architecture, DDD, scalabilité, bonnes pratiques
- Test technique senior sous Laravel : amélioration d'un code existant
- Retour sous 1 semaine
- Pour les candidats Symfony : réussite obligatoire du test Laravel
- Premier entretien avec Marguerite d'Effektiv
- Deuxieme entretien visio avec la RH interne
- Envoie du test technique à rendre sous 1 semaine
- Entretien avec le CTO
- Proposition
- Laravel (framework principal)
- Symfony (en transition possible pour profils très senior)
- CI/CD moderne
- Approches DDD & refonte continue