Développeur java
mercredi 11 février 2026
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Détails
Développeur full-stack
Java/Spring
Construction/BTP
régie télétravail
Informations
France
à définir
Asap
NC
Description
Vous vous sentez prêt pour un nouveau challenge, avec un poste clé au sein d'une Fintech qui participe à la transformation d'un secteur stratégique ?
AEa tombe bien ! Il s'agit d'une création de poste.
En coordination avec le CTO et entouré d'experts métier, vous vous concentrez sur le développement du progiciel.
Missions
- Concevoir et maintenir des fonctionnalités robustes et évolutives sur la solution SaaS.
- Travailler en étroite collaboration avec l'équipe métier : analyse des besoins et proposition de solutions techniques pertinentes.
- Contribuer à l'amélioration continue de l'architecture du système ainsi qu'à l'optimisation des process de développement.
- Assurer une veille régulière et proposer l'adoption de nouvelles technologies et pratiques.
- Accompagner des développeurs juniors en partageant vos connaissances, et veiller à leur progression.
- Back : Java / Spring Boot - Front : Angular.
- Méthodologie Agile.
- 50-65K¤ selon votre expérience et votre expertise.
- Primes variables sur résultats.
- Management package (pourcentage/accès au capital) .
- Télétravail flexible mais PAS de Full Remote.
- Arriver aux prémices d'un projet à fort impact, ce qui sous-entend : devenir l'un des piliers de la société, obtenir des évolutions rapides ;
- Bénéficier d'un management participatif basé sur la confiance et l'autonomie ;
- Lier télétravail et présentiel avec une grande flexibilité (rien n'est imposé, tout se fait en bonne intelligence) .
Profil recherché
Développeur né et maintenant aguerri, vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 7-10 ans en Développement Back Java ou Fullstack Java/Angular.
Savoir-être :
- Vous êtes autonome et vous aimez comprendre les enjeux métiers afin d'y répondre techniquement.
- On dit de vous que vous êtes une personne sociable, communicante, capable de transmettre vos connaissances techniques.
- Vous ressentez l'envie de prendre part à un projet où tout est encore à créer/améliorer.
- 1er entretien technique avec le CTO
- 2ème entretien métier avec le Fondateur
- (En option) 3ème entretien commun (si besoin d'un échange complémentaire) . EFV/2023